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      南昌管理類考研集訓營實力推薦

      機構:MBA考研機構 時間:2021-07-08 09:42:16 點擊:93

      自閉癥

      非聯考MBA是我國普遍存在的一種研究生課程。就整個研究生教育而言,學制很短。它不受國內教育體制的限制,也不需要參加全國統一考試?;旧?,完成學業需要一年多的時間。它又短又快,每年都有無數的畢業生。因此,社會上新增加的員工越來越多,其中不少人已經在職場上有所上升,但他們還是毅然選擇申請MBA來提高自己。

      南昌管理類考研集訓營實力推薦

      MBA第一課:雙向管理職業生涯


      職業經理人不僅要關注自己的職業生涯,也要關注下屬的職業生涯 getty圖葉峰一開始也沒有明白教授為什么從管理者的職業生涯規劃,講到了選擇有潛質的員工?!皩τ诠芾碚叨?,不單是要考慮自己,而且要考慮所處的環境?!比~峰后來茅塞頓開,“這其實是一個雙向的職業選擇的概念?!?!--?xml:namespace prefix="o" ns="urn:schemas-microsoft-com:office:office"-->

      2004年,在自己的職業生涯進入第21個年頭時,當時已經是一家法資公司總經理的范本忠決定去讀MBA課程。

      “想法很單純,就是想充充電?!笔聦嵣?,和范本忠同樣背景的管理者,大多選擇的是EMBA課程,這個課程對他們而言,最大的收獲之一便是圈子。

      不過范本忠還是決定重回“單純”的學生時代,和一群與自己年齡相差頗多的“同學”一起完成兩年的學習。

      范本忠后來進入了交大―馬賽(AE)MBA項目學習。不過,他獲得的不僅僅是知識。正如他后來所說的,“以前是蓬著頭發的,后來讀了書,學會了把頭發梳好?!?o:p>

      他所打的這個“梳頭發”的比方,就是貫穿學習始終的“職業生涯規劃”,事實上,“職業經理人,并不一定會很好地冷靜下來,去規劃一下自己的人生?!狈侗局艺f。

      規劃管理者自己的職涯

      和他有同樣感受的還有2003年入學的江懿,江懿在選擇讀書之前,已經很清楚自己要走一個國際化的職業生涯,但究竟怎么走,她還在一步一步地摸索。

      Bob Aubrey是入學第一課“多元環境下的個人發展”的教授,他的另一個身份是咨詢公司的總裁。他很清楚,該怎樣幫助學生們梳理過去的職業生涯,并且規劃未來的人生。

      “強調的是‘個人’的職業生涯規劃?!狈侗局艺f。對比過去所參與的職業生涯規劃,他發現,以前的職業生涯規劃,總是把人放在一個大的范疇內,“好像在汪洋大海中看自己”,而現在,則是從細節出發,聚焦,找對標,容易發現自己的長處和不足。

      MBA課程結束后,范本忠決定根據自己的情況,再次嘗試改變,他離開那家法國公司,進入到美國滕普做全國銷售總監。

      江懿記憶深刻的是,在開學第一課上Bob Aubrey幫她做的那個360度的測評,同事、朋友、親人、老板、下屬,他們對她的人格上的以及職業上的特征進行了一個全方位的評價。

      這讓她對自己有了一個全面的了解,總結人們的評價,她得到的是,“專業能力強,但作為管理者而言還必須提升人際溝通能力?!苯材玫搅艘粋€指引自己職業生涯的“寶典”。

      將科學的統計手段引入到職業生涯規劃中,這一點范本忠也印象深刻。對一個職業經理人而言,能做什么、該做什么,都不是無限大的,“認清自己很重要”。

      “我們不希望制造‘克隆’?!瘪R賽項目中國區主管王華博士說,他的目標是讓每一個學生清晰地規劃自己的職業生涯,成就個性的領導者?!拔覀兿M寣W生將個人的職業生涯發展規劃作為主線來貫穿整個學習?!?o:p>

      這也是將個人職業生涯規劃作為“第一課”的原因所在?!皩W生進入學校后,我們有責任幫助他們認知未來的職業發展?!?o:p>

      在馬賽商學院,類似的嘗試早就開始了。由于學生來源的多元化,促使馬賽商學院開始幫助學生尋找多元文化下個人發展的路徑。

      對于那些來自于歐洲大陸、北美以及亞洲等*和地區的學生而言,他們也面臨著如何將被動的職業生涯變成主動的職業生涯的難題。

      “職業經理人常常是處于被推著走的職業生涯中,他們希望自己能夠突破原來的自我,有一個可以掌握的未來?!?o:p>


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